NGE CONNECT est une filiale du Groupe NGE, acteur du BTP, qui compte 14 000 collaborateurs et qui est présent dans 15 pays dans le monde. NGE CONNECT propose des solutions intelligentes pour accompagner la transition numérique des territoires et de la smart city.
L’entreprise est désormais présente sur la Côte d’Azur avec une implantation à Sophia Antipolis.
Entretien avec Helena Bianchi, Directrice Générale de NGE CONNECT (en photo ci-dessous)
Pouvez-vous nous présenter NGE CONNECT et ses activités ?
NGE CONNECT a été créée en février 2020, à la suite du rachat de S2F Network par le Groupe NGE (Siège Social Le Havre).
NGE CONNECT est un intégrateur de solutions spécialisé dans la conception, le déploiement et la maintenance de réseaux d’équipements intelligents. Les solutions smart de NGE CONNECT associent les réseaux télécoms, les équipements connectés (IoT) et logiciels.
Notre raison d’être est d’accompagner la transition numérique des territoires, des collectivités, des industriels et des exploitants d’infrastructures grâce à nos solutions numériques.
NGE CONNECT intervient dans différents domaines d’applications où les territoires sont à la recherche d’optimisations (qualité de service, efficience économique, maîtrise des consommations des ressources). Nous proposons donc des solutions de numérisation pour l’éclairage, le stationnement, le contrôle d’accès, la vidéo-surveillance, les bornes de recharge électrique, la surveillance des réseaux, la collecte et la gestion des déchets, et la surveillance de la qualité de l’air, …
NGE CONNECT s’appuie sur un hyperviseur R-smart®, développé en interne, qui permet de piloter en temps réel les consommations énergétiques au travers d’un logiciel de gestion centralisée.
Historiquement, nos solutions étaient utilisées par les ports de plaisance et les acteurs industriels. Ce secteur d’activité a été un excellent terrain d’expérimentation de nos solutions grâce à son niveau de complexité et d’exigence. En effet, notre hyperviseur permet aux responsables de ports d’assurer un suivi transversal de leurs activités sur un seul logiciel et sans avoir à mobiliser leurs ressources humaines pour le suivi des différentes consommations.
Aujourd’hui les collectivités font appel à nos services pour les accompagner dans leur transition numérique. Ainsi, nous facilitons la transformation numérique des équipements des collectivités en rendant « intelligents » les différents objets constitutifs du patrimoine. Cette transformation permet d’aboutir à une gestion en temps réel du patrimoine et des consommations énergétiques : éclairage publics, bâtiments publics, alertes de surconsommation, …
Ce suivi précis permet également sur le long terme de mettre en place des investissements pertinents en lien avec les besoins réels des villes et de leurs administrés et ceci tout en générant des économies d’échelle sur les niveaux de consommation des ressources.
Quelles sont les raisons de votre implantation sur la Côte d’Azur ?
La Côte d’Azur et la Région SUD concentrent un grand nombre de ports de plaisance ou de marinas et nous souhaitons renforcer notre présence de proximité auprès de nos clients locaux actuels.
Un autre élément important dans notre choix de la Côte d’Azur est la présence de talents locaux pour accompagner notre croissance. Nous sommes amenés à recruter régulièrement des développeurs informatiques, des ingénieurs réseaux, et la Côte d’Azur est un excellent bassin d’emploi pour identifier, attirer et fidéliser les talents IT.
L’écosystème azuréen est également très stimulant et très riche avec la présence du Pôle SCS, des associations professionnelles de l’IT et de startups locales qui sont complémentaires à notre activité, notamment dans le domaine du traitement des données vidéos (mesure de flux, analyse du trafic, détection de dépôts sauvages, ….),… Nous souhaitons pouvoir collaborer avec les entreprises innovantes azuréennes pour enrichir nos offres avec des solutions développées localement.
Quelles sont vos perspectives de développement ?
En complément de notre présence auprès des ports de plaisance, nous souhaitons dans les prochains mois pouvoir rencontrer les différentes collectivités de la région pour identifier les besoins auxquels nos solutions pourront répondre. Le développement de notre offre pour les collectivités est notre objectif principal.
Nous employons à ce jour, 35 personnes en France dont 5 sur la région. Nous allons procéder à des recrutements locaux en phase avec le développement de notre activité, les offres d’emplois seront disponibles sur notre site internet.
Quel soutien avez-vous reçu de la part de Team Côte d’Azur ?
Nous sommes toujours en relation avec Team Côte d’Azur qui nous accompagne et qui nous fait gagner un temps précieux dans notre intégration à l’écosystème économique azuréen. Nous avons pu bénéficier d’une présentation exhaustive des différents acteurs locaux et nous avons déjà réalisé plusieurs rencontres afin d’apporter toute notre valeur ajoutée à la chaîne de valeur de notre secteur d’activité.
Team Côte d’Azur est un facilitateur essentiel pour une entreprise qui s’implante sur la Côte d’Azur. Elle permet d’accélérer son intégration et de connecter rapidement le nouvel arrivant aux acteurs les plus pertinents par rapport à son activité.
Coordonnées :
Site internet de l’entreprise de NGE Connect
Profil Linkedin d’Helena Bianchi, Directrice Générale de NGE Connect
