- Une hausse de candidatures avec plus de 80 500 demandes confirmées pour la rentrée 2024, y compris une augmentation des candidatures en master.
- EFELIA, l’École Française de l’IA, se positionne comme un pôle d’excellence pour l’intelligence artificielle.
- Université Côte d’Azur est devenu un « Grand Établissement », renforçant son rôle moteur dans l’écosystème du territoire.
Une hausse continue des candidatures en 2024
En 2024, Université Côte d’Azur a enregistré un nombre record de candidatures avec plus de 80 500 demandes, en hausse par rapport aux 74 700 de l’année précédente.
Ce succès témoigne de l’attractivité croissante de l’établissement, particulièrement dans des filières de premier plan telles que la santé, la technologie, et les sciences sociales.
En termes d’effectifs, l’université a comptabilisé 31 778 étudiants inscrits au 1er janvier 2024. Parmi ces effectifs :
- 14 764 inscrits en Licence,
- 5 286 inscrits en Master,
- 1 254 en doctorat,
- 2 976 inscrits en formations médicales et odontologiques,
- 1 336 en formation d’ingénieur,
- 2 484 inscrits en BUT et licences professionnelles.
Il est également important de noter que 57% des inscrits sont des étudiantes, 20% sont de nationalité étrangère, et 62% des néo-bacheliers inscrits proviennent des Alpes-Maritimes.
Les candidatures pour les masters ont également connu une augmentation notable de 8%, atteignant près de 46 500 demandes en 2024, contre 43 000 en 2023.
En nombre de candidatures, les mentions les plus demandées sont :
- Psychologie,
- Métiers de l’enseignement, de l’éducation et de la formation (MEEF),
- Informatique.
Les Licences d’Accès à la Santé (LAS), ainsi que les cursus en Psychologie, Droit, et STAPS, continuent d’attirer un nombre croissant de néo-bacheliers. Cette augmentation des candidatures s’explique par une politique d’innovation pédagogique et une insertion professionnelle exemplaire, avec des taux de réussite de 82% pour les licences et de 90% pour les masters à 12 mois.
L’alternance, avec plus de 1 500 étudiants, est également au cœur des dispositifs pédagogiques pour améliorer l’employabilité des étudiants.
Université Côte d’Azur repose sur une équipe solide de 4 600 personnels permanents, dont 1 600 enseignants-chercheurs et 1 200 personnels administratifs, auxquels s’ajoutent 1 800 intervenants en formation et des chercheurs associés des grands organismes de recherche comme le CNRS, l’INSERM, et l’INRIA.
EFELIA : un pôle d’excellence en intelligence artificielle sur la côte d’azur
L’École Française de l’Intelligence Artificielle Côte d’Azur (EFELIA) est un projet labellisé « Compétences et Métiers d’Avenir » soutenu par l’État.
En partenariat avec le réseau des 3IA (Instituts Interdisciplinaires en Intelligence Artificielle), EFELIA vise à développer des compétences en IA à tous les niveaux, en s’adressant aussi bien aux spécialistes qu’aux utilisateurs d’intelligence artificielle dans divers secteurs professionnels.
Son objectif est de permettre à un large public d’acquérir une compréhension approfondie des méthodes d’IA tout en étant en mesure de relever les défis actuels de cette technologie.
EFELIA Côte d’Azur se distingue par son approche inclusive, ciblant des publics variés : étudiants universitaires, formateurs, lycéens, salariés, et même le grand public.
Depuis son lancement, EFELIA a touché près de 8 000 personnes, dont environ 6 000 étudiants et 2 000 professionnels, avec 1 150 heures de sensibilisation et de formation.
Le programme couvre huit domaines disciplinaires IA+X et vise à former 15 000 étudiants de licence dans les prochaines années, tout en poursuivant le développement de formations continues.
Un nouveau statut pour renforcer l’influence d’Université Côte d’Azur
En janvier 2016, Université Côte d’Azur a obtenu le prestigieux label Initiative d’Excellence, positionnant l’établissement parmi les universités françaises les plus intensives en recherche.
Ce label a été un moteur pour la transformation de l’université, qui est devenue en janvier 2020 un Établissement Public Expérimental.
Cette nouvelle organisation s’est structurée autour de trois axes : le décloisonnement entre formation, recherche et innovation, une autonomie accrue des composantes, et l’exploitation des synergies offertes par la diversité des membres et partenaires de l’université.
En juillet 2024, Université Côte d’Azur a franchi une nouvelle étape en obtenant le statut de Grand Établissement. Ce changement de statut, entériné par décret, valide la stratégie innovante mise en place depuis 2020.
Avec plus de 50 laboratoires et unités de recherche, l’université contribue à l’avancement des connaissances et soutient un écosystème dynamique. 2 752 articles scientifiques ont été publiés en 2020, renforçant la réputation de l’université sur la scène internationale.
Université Côte d’Azur abrite également 6 écoles doctorales, qui accueillent 1 138 doctorants en cours de formation, assurant ainsi un lien direct entre la recherche de haut niveau et l’enseignement. Elle bénéficie également de 4 labels LABEX (Laboratoires d’excellence).
Un acteur clé de l’innovation régionale
En tant que moteur d’innovation, Université Côte d’Azur est un acteur majeur du développement économique du territoire. Avec plus de 100 partenaires internationaux dans 68 pays, l’université contribue également à la coopération scientifique et à la diffusion de l’innovation au niveau mondial.
Des initiatives comme le programme Med’Innov, qui accompagne des projets innovants à fort potentiel, ou le réseau Nucleate UniCA en biotechnologie, renforcent l’engagement de l’université à soutenir l’innovation scientifique et technologique. Ces collaborations permettent non seulement de créer des opportunités pour les étudiants, mais aussi de renforcer l’impact d’Université Côte d’Azur au niveau national et international.
L’université génère un impact économique et sociétal considérable : 1,9 milliard d’euros de valeur ajoutée pour la région Sud selon un rapport Biggar en 2020.
En l’espace d’une décennie, Université Côte d’Azur s’est imposée comme un acteur clé du développement régional, en proposant des formations adaptées aux besoins du tissu économique local. Elle est lauréate de plusieurs projets labellisés « Compétences et Métiers d’Avenir » dans des secteurs stratégiques :
- EFELIA pour l’intelligence artificielle,
- FICCTION pour les industries culturelles et créatives,
- QuantEdu-France pour les technologies quantiques,
- SaNuRN pour la santé numérique.
Ces projets positionnent l’université comme un moteur de l’innovation et de la création d’emploi sur la Côte d’Azur, contribuant ainsi à l’attractivité et au dynamisme de la région.
Retrouvez plus d’informations et de détails dans le dossier de Presse de la rentrée 2024 d’Université Côte d’Azur ci-dessous.
